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Sonstiges


25. September 2014  

Vivoom: Videos werden zum Vehikel für Werbung

Cambridge (pte002/25.09.2014/06:00) - Von Usern kreierte Videos werden von Marken kaum für Werbung genutzt - das soll sich durch die Bemühungen des Start-ups Vivoom http://vivoom.co ändern. Das Unternehmen bietet Tools an, um die selbst gedrehten Videos mit Spezialeffekten auszustatten, die perfekt zur Marke passen. mehr...

25. September 2014  

IT-Pioniere haben klaren Wettbewerbsvorteil

Boston (pte005/25.09.2014/06:15) - Der rasche Umstieg auf neue Informations- und Kommunikationstechnologien kann Unternehmen entscheidende Vorteile verschaffen. Wer als sogenannter "Early Adopter" nicht davor zurückschreckt, veraltete IT-Technik durch innovative Neuentwicklungen zu ersetzen, kann prinzipiell mit einigen Vorzügen wie höheren Umsätzen und einer stärkeren Marktposition rechnen. Zu diesem Ergebnis kommt eine Analyse des Management-Magazins "Harvard Business Review" (HBR) http://hbr.org , die mit Unterstützung von Verizon Enterprise Solutions http://verizonenterprise.com die Auswirkung der Adaption neuer IT-Technologien untersucht hat. mehr...

25. September 2014  

China bleibt im Übernahme- und Fusionsfieber

Frankfurt am Main (pte018/25.09.2014/13:34) - M&A-Aktivitäten in China haben 2014 den höchsten Stand seit drei Jahren erreicht. Laut der Wirtschaftsprüfungsgesellschaft PwC http://pwc.de kam es bis dato zu 2.098 Fusionen und Übernahmen mit chinesischer Beteiligung im Wert von 183 Mrd. Dollar (142,65 Mrd. Euro). Damit ist das Volumen der Transaktionen gegenüber dem zweiten Halbjahr 2013 um 18 Prozent und gegenüber dem Vorjahreszeitraum um 73 Prozent gestiegen. 30 große Transaktionen mit einem Wert von je mehr als einer Mrd. Dollar waren tonangebend. mehr...

24. September 2014  

Nur talentierte Banker kassieren Spitzengehälter

Zürich/Boston (pte002/24.09.2014/06:05) - Der astronomische Verdienst von Investmentbankern ist gerechtfertigt - zumindest, wenn es nach einer gemeinsamen Studie der Harvard Business School http://www.hbs.edu und der Universität Zürich http://www.uzh.ch geht. Die Forscher kommen zu dem Ergebnis, dass in den meisten Fällen die talentiertesten Kräfte in der Finanzindustrie auch die bestbezahlten sind. mehr...

24. September 2014  

Nachfrage stockt: SGL schreibt weiter rote Zahlen

Wiesbaden (pte019/24.09.2014/13:37) - Eine Gewinnwarnung beim US-Graphitspezialisten GrafTech http://graftech.com hat heute, Mittwoch, auch die Aktien der SGL Group http://sglgroup.com abrutschen lassen. Anleger befürchten, dass sich nun auch für SGL die Aussichten weiter eintrüben. Bei Redaktionsschluss der Meldung (13:28 Uhr) notiert das SGL-Papier mit einem Minus von 6,48 Prozent bei 18,91 Euro. Die Aktie ist damit wieder genausoviel wert wie vor dem Hype um das "Wundermaterial" Anfang 2010. Von über 47 Euro (2011) ist der inzwischen im Kleinwerte-Segment der Deutschen Börse gelistete Titel meilenweit entfernt. mehr...

23. September 2014  

4G-Smartphone-Chips: Weiterer Preisverfall in Sicht

Taipeh/Duisurg (pte004/23.09.2014/06:15) - Angesichts der sinkenden Preise für 4G-Chips rechnen Experten für die erste Jahreshälfte 2015 mit einem weiteren Preisverfall auf sechs bis sieben Dollar (rund vier bis fünf Euro). Einem Bericht des taiwanesischen Branchenportals DigiTimes zufolge ist der Preis für Chips der neuesten Smartphone-Generation in den vergangenen Monaten auf acht bis neun Dollar (sechs bis sieben Euro) pro Stück gesunken. mehr...

23. September 2014  

Networking-Events fühlen sich häufig schmutzig an

Toronto/Harvard/Evanston (pte026/23.09.2014/13:22) - Langatmige Networking-Treffen, die die Karriere nach vorne bringen sollen, lösen bei Arbeitnehmern körperliches Schmutzempfinden aus. Wie Forscher der University of Toronto http://utoronto.ca , der Harvard University http://harvard.edu und der Northwestern University http://northwestern.edu herausgefunden haben, fühlen sich Menschen nach Netzwerkveranstaltungen "dreckig, unauthentisch und unwohl". Dieses ungute Gefühl wird laut Northwestern-Forscher Maryam Kouchaki bei vielen Menschen danach laut. mehr...

22. September 2014  

Bezahlte Probewochen revolutionieren Recruiting

New York (pte004/22.09.2014/06:15) - Bei der Auswahl neuer Mitarbeiter vertrauen KMUs in den USA immer öfter auf kurz befristete Probezeiten. Denn gerade bei kleinen Unternehmen kann eine Fehlbesetzung schwerwiegende Folgen für den gesamten Betriebserfolg haben. "Nur jeder dritte ausgewählte Mitarbeiter hat gepasst", meint Mona Bijoor, Gründerin der Marktplattform Joor http://jooraccess.com , über ihre ersten Jahre als Unternehmerin. mehr...

22. September 2014  

Rheinmetall will Autosparte nicht abschießen

Düsseldorf (pte013/22.09.2014/13:18) - Rüstungs- und Automobilkonzern Rheinmetall http://rheinmetall.de will weiterhin an seiner Automobilsparte festhalten. Konzernchef Armin Papperger dürfte diese Ansage in weiser Voraussicht gemacht haben. Denn vor dem Hintergrund schwieriger Waffenexporte und dem Fingerzeig der Politik droht der Branche ein Abbau von Arbeitsplätzen. Das MDax-Schwergewicht stellt neben Kolben, Motorblöcken und Zylinderkurbelgehäusen auch andere Autoteile her. mehr...

19. September 2014  

USA: Kleine bis mittlere Firmen setzen auf Roboter

New York (pte002/19.09.2014/06:05) - Eine neue Generation von Hilfsrobotern ändert in vielen kleineren US-Fabriken das Arbeitsleben. Mit erschwinglichen Preisen ab 20.000 Dollar erhöhen die Maschinen sowohl Flexibilität als auch Produktions-Output. Dabei haben Roboter bereits vor langer Zeit Einzug in die Fabrikhallen gehalten. Die neuen Hilfsroboter können hingegen so eingestellt werden, dass sie jeden Tag eine andere Arbeit ausführen. mehr...