Management
IR-Kontakt
Stammdaten
Aktionärsstruktur
Profil
HUGO BOSS, mit Hauptsitz in Metzingen (Deutschland), ist ein führendes globales Fashion- und LifestyleUnternehmen im Premiumsegment, das hochwertige Damen- und Herrenbekleidung, Schuhe und Accessoires bietet. Das Unternehmen verfolgt eine Portfoliostrategie, bestehend aus aktuell zwei starken Marken – BOSS
und HUGO. Während sich beide Marken durch individuelle Attribute klar voneinander unterscheiden, eint sie derselbe hohe Anspruch an Qualität, Innovation und Nachhaltigkeit sowie das Ziel, Konsumenten 24/7 und für jeden Anlass perfekt auszustatten. Die Wachstumsstrategie bis 2025 – „CLAIM 5“ – ist eng mit der
Vision von HUGO BOSS verknüpft, die weltweit führende technologiegesteuerte Modeplattform im Premiumbereich zu sein, und der Ambition, zu den 100 weltweit führenden Marken zu gehören. Entscheidend für die erfolgreiche Umsetzung von „CLAIM 5“ sind dabei insbesondere die Leidenschaft und das Engagement der rund 17.000 Mitarbeiter weltweit. Im Geschäftsjahr 2022 erzielte HUGO BOSS einen Rekordumsatz von 3,7 Mrd. EUR und übertraf damit erstmals in seiner Geschichte die Marke von 3 Mrd. EUR.
Weitere Informationen unter group.hugoboss.com.
und HUGO. Während sich beide Marken durch individuelle Attribute klar voneinander unterscheiden, eint sie derselbe hohe Anspruch an Qualität, Innovation und Nachhaltigkeit sowie das Ziel, Konsumenten 24/7 und für jeden Anlass perfekt auszustatten. Die Wachstumsstrategie bis 2025 – „CLAIM 5“ – ist eng mit der
Vision von HUGO BOSS verknüpft, die weltweit führende technologiegesteuerte Modeplattform im Premiumbereich zu sein, und der Ambition, zu den 100 weltweit führenden Marken zu gehören. Entscheidend für die erfolgreiche Umsetzung von „CLAIM 5“ sind dabei insbesondere die Leidenschaft und das Engagement der rund 17.000 Mitarbeiter weltweit. Im Geschäftsjahr 2022 erzielte HUGO BOSS einen Rekordumsatz von 3,7 Mrd. EUR und übertraf damit erstmals in seiner Geschichte die Marke von 3 Mrd. EUR.
Weitere Informationen unter group.hugoboss.com.